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来源：国际金融报
5月21日，东北证券早盘一度涨逾3%，午后出现急跌 ，最终收跌0.49%报8.11元/股 。年内 ，其股价累计跌幅近13% 。
业绩方面，东北证券2025年及今年一季度表现均不错 ，主要靠自营业务发力提振 ，但业务结构存在失衡问题。人事方面，公司近期完成董事会换届选举 ，李福春连任董事长 ，何俊岩继续担任副董事长，两人任职均超过10年 。
就人事变动 、股价波动 、业绩表现及业务结构等问题 ，东北证券回应《国际金融报》记者称 ，本次高管团队均为内部选拔任用，管理层总体保持稳定 。证券行业经营受宏观环境和市场影响较大 ，公司业绩与行业内其他公司一样存在一定波动性。
一二把手继续连任
今年62岁的李福春连任董事长 ，自2016年担任东北证券一把手以来已满十年；58岁的何俊岩继续担任副董事长，且自2015年以来一直兼任总裁。从年薪来看，李福春、何俊岩2025年从公司获得的税前报酬总额分别为188.87万元 、186.5万元 。
东北证券还聘任董晨 、王天文、李雪飞、张克伟为副总裁 ，其中王天文兼任财务总监；同时聘任王爱宾为合规总监 、薛金艳为首席风险官 、孔亚洲为首席信息官、张士松为董事会秘书 。从履历可见 ，管理班子此前均在东北证券工作，系内部提拔任用。
董秘张士松备受关注 ，他此前在多家券商担任过高管 ，但在华宝证券任职期间，于2023年被证监会采取行政监管措施 ，并被上交所给予纪律处分 。东北证券认为 ，这不影响其履行董秘职责 。
那么，东北证券在高管团队安排上有何考虑？新一届管理层的核心经营思路如何？
对此 ，东北证券回应称 ，本次高管团队均为内部选拔任用，公司管理层总体保持稳定 ，依托成熟的管理经验和经营思路 ，能够充分保障公司的经营管理 、业务发展及战略规划稳步推进 、有序衔接、扎实落地。
对于未来发展战略，东北证券强调，将推进数字化及AI应用和推广 ，以科技变革重塑商业模式与生产力；做优做强三大主航道业务 ，巩固并增强大财富 、大投行 、大投资三大业务板块的核心竞争力与市场地位 。公司还提及，将加快三大重点区域业务发展 ，深耕细作根据地业务 ，稳步提高长三角、大湾区 、京津冀三大核心经济圈的业务贡献度，并以香港子公司为依托推动国际化业务顺利起步 。
“核心高管的稳定有利于公司管理的稳定性 ，业务经营的持续性 ，更有利于进一步接近目标。 ”独立财经评论员郭施亮告诉《国际金融报》记者，券商行业存在明显分化 ，中小券商需要提升自身核心竞争力 。在市场环境持续改善的背景下 ，自营业务表现突出，既能拉开与同行业的差距 ，也会带动经纪业务 、承销业务及创新业务的发展 。
“看天吃饭 ”待破局
A股分化下 ，券商股业绩和股价背离，东北证券股价年内累计跌约13%。针对股价维稳，东北证券回应记者称 ，未来公司将密切关注市场对公司价值的评价与反馈 ，持续构建提升投资价值的长效机制 。
从业绩表现来看，东北证券去年及今年一季度业绩大增 ，主要受自营业务提振拉动 。
2025年 ，该公司实现总营收50.69亿元，同比增幅达17.78%；归母净利润14.51亿元 ，同比增幅达66.13%；扣非归母净利润同比增长约66%。这主要得益于经纪、自营等主要收入来源的增长：经纪净收入由9.96亿元增至13.57亿元 ，自营净收入由19.56亿元增至21.41亿元。但投行 、资管 、信用业务净收入规模均较小，也显示出公司对经纪、自营业务的依赖 。
今年一季度 ，该公司总营收同比增近35%至13.26亿元 ，归母净利润同比大增约103%至4.1亿元，扣非归母净利润同比增幅约为105% 。经纪、投行 、资管 、自营、信用业务净收入分别为4.13亿元 、0.16亿元 、0.82亿元、5.18亿元 、0.53亿元 ，投行 、信用业务收入略有下滑 ，整体业绩仍主要靠经纪、自营业务增长拉动。
东北证券主要依赖经纪 、自营业务，投行等业务明显较弱，“看天吃饭”特征明显 。那么 ，如何保持公司业绩稳定？
“需要说明的是 ，证券行业经营受宏观环境和市场影响较大，公司业绩与行业内其他公司一样存在一定波动性 。 ”东北证券告诉《国际金融报》记者 ，2025年度及2026年一季度 ，公司经营业绩同比实现较好提升，主要是财富管理业务 、投资业务收入增加所致；同时公司持续加强投资银行业务项目拓展与储备力度 ，截至目前在审项目包括首发项目1个 ，再融资项目1个（已取得批文）、债券承销项目4个 、推荐挂牌项目1个（已取得股转公司同意挂牌函）。
东北证券还表示，未来将始终坚持聚焦主责主业 ，坚定不移推进战略规划落地和业务转型升级 ，持续优化业务布局和营收结构，推动轻重资本业务协同并进 、均衡发展 ，不断强化核心竞争实力 ，全力保障稳健经营和高质量可持续发展 。
